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Reingreso despedidos: Una lentitud preocupante

Han pasado 24 días desde que el Presidente de SEAT se comprometió reincorporar a los despedidos pendientes de reingreso.

Del 19 de febrero hasta el martes 11 de marzo la Dirección de la Empresa ha llamado a revisión médica a una veintena de despedidos/as. Faltan por llamar a revisión aproximadamente a una docena. De los que han pasado la revisión médica solamente tres compañeros han reingresado en SEAT.

Conforme pasan los días la situación se hace más difícil para los despedidos y sus familias. Esta lentitud en el proceso de reingresos no tiene justificación. Es sabido que la Empresa sigue bloqueando la prejubilación efectiva de compañeros por falta de personal que los sustituya, tampoco pueden trasladarse a Gearbox compañeros que lo solicitaron por la misma razón. Ante esta situación crece nuestra preocupación y se disparan las alarmas.

Si los compromisos no se cumplen plenamente, si la palabra dada no se mantiene, no solo se viene abajo la credibilidad de quienes participan en una negociación o suscriben un acuerdo, sino la propia vía de negociación y diálogo.

Es hora que la representación sindical haga respetar los compromisos por el bien de todos. ¡Hay que dar un último empujón para el reingreso de todos los despedidos/as sin vetos ni exclusiones!

Esperamos que en el Pleno del Comité de Empresa de Martorell que se reunirá el próximo 17 de Marzo se nos informe del cumplimiento del acuerdo de reingresos de 15 de febrero, que todos los despedidos/as han pasado la revisión médica o tienen la convocatoria para la revisión, que todos los despedidos/as se han reincorporado a SEAT o tienen fecha para la firma del contrato de reingreso. Si no es así, el Pleno del Comité debería estudiar las medidas de presión que obliguen a respetar los compromisos.

Barcelona, 13 de Marzo de 2008       
 
Asamblea de despedidos/as de SEAT