Hoy 17 de diciembre, a partir de las 07:00 horas, ha comenzado la huelga indefinida en el servicio de limpieza de Metro de Madrid convocada por CGT, UGT, USO, SUT Y CNTDesde el día 12/12/2007, sólo ha habido dos reuniones convocadas por las cuatro empresas: una para fijar los servicios mínimos durante la Huelga y otra en la que nos comunicaron que habían iniciado los trámites para instar la declaración de huelga ilegal. En esto ha consistido la buena fe de negociación de las empresas.
A partir del 14/12/2007, después de la emisión de la Orden, de 13 de Diciembre de 2007, de la Consejería de Transportes e Infraestructuras de la CAM, por la que se establecen los servicios mínimos para la huelga convocada, las empresas se han dedicado a entregar comunicaciones de designación de servicios mínimos a los trabajadores, acompañadas de coacciones y amenazas, “advirtiéndoles que la huelga convocada por los Sindicatos es ilegal, que pueden ser despedidos si la secundan y que las empresas van a despedir a todo el comité”. Para el personal eventual el mensaje ha sido otro, pero igual de persuasivo: “que sepáis que no vamos a renovar ningún contrato eventual por culpa de la huelga y de los sindicatos”.
Seguramente las empresas no han entendido al consejero de Transportes e Infraestructuras de la CAM, Manuel Lamela, cuando hace unos días “instaba a los sindicatos y a las empresas encargadas de la limpieza en la red de Metro de Madrid a llegar a un acuerdo para evitar la huelga del servicio convocada a partir del próximo lunes”. Una de dos: o las empresas “pasan” del Sr. Consejero, y les da igual que les quiten las concesiones, o el mensaje del Sr. Consejero tiene una parte subliminal que sólo han sabido leer las empresas entre líneas.
Lo que nosotros tenemos claro (trabajadores de limpieza de Metro de Madrid, miembros de los diferentes Comités de Empresa y Sindicatos convocantes de esta Huelga Indefinida) es que ya no vamos a consentir por más tiempo que la Consejería de Transportes e Infraestructuras de la CAM permita tener en el Servicio de Limpieza de Metro de Madrid a trabajadores de 1ª, 2ª ó 3ª categoría, que, según en la línea que trabajen o las estaciones que limpien, puedan cobrar sueldos con diferencias de más de 300 € mensuales y trabajar hasta 4 horas semanales más.
De forma resumida, las pretensiones de esta Huelga Indefinida son:
1.- Unificación-Equiparación de todas las condiciones económicas y sociales para todos/as los/as trabajadores/as que presten servicio en la Limpieza de Metro de Madrid, independientemente de su tipo de contrato, categoría profesional, antigüedad, empresa, servicio que preste, etc., estableciéndose, entre otras cosas, una Tabla Salarial única.
2.- Estabilidad en el empleo: Todos/as los/as trabajadores/as que presten servicio en la Limpieza de Metro de Madrid lo harán con Contrato Indefinido, a excepción de aquellos/as que deban contratarse para la cobertura de vacaciones, bajas por Incapacidad Temporal o excedencias, es decir, para la suplencia de trabajadores/as con derecho a la reserva del puesto de trabajo.
3.- Abono del Plus de Toxicidad, Penosidad y Peligrosidad, en la cuantía recogida en el convenio colectivo del 20% sobre el salario base, a todos/as los/as trabajadores/as que presten servicio en la Limpieza de Metro de Madrid.
4.- Debido al incremento real de trabajo que se viene produciendo en la Limpieza de Metro de Madrid, se pide un ajuste salarial acorde con dicho incremento, para todos/as los/as trabajadores/as que presten servicio en la Limpieza de Metro de Madrid.
5.- Jornada de 35 horas semanales para todos/as los/as trabajadores/as que presten servicio en la Limpieza de Metro de Madrid, con el cobro del 100% del salario total.
6.- En caso de Incapacidad Temporal por cualquier contingencia (accidente, laboral o no; enfermedad, profesional o común, etc.), todos/as los/as trabajadores/as que presten servicio en la Limpieza de Metro de Madrid percibirán el 100% del salario real (incluyendo salario base, antigüedad, complementos o pluses personales, complementos o pluses por puesto de trabajo y pagas extraordinarias), independientemente del tiempo que dure tal situación, desde el primer día de la baja hasta el alta médica.
7.- Incremento de dos días de asuntos propios más, a sumarse a los que ya se tienen.
8.- Creación en cada empresa de una Bolsa de Trabajo, gestionada conjuntamente por la empresa y los/as Representantes de los/as Trabajadores/as, que garantice a aquellas personas que hayan prestado servicio con contratos temporales en la Limpieza de Metro de Madrid el acceso a cubrir los puestos vacantes del personal fijo, teniendo en cuenta para ello la suma de todos los períodos o contratos temporales que hayan tenido, y no la antigüedad reflejada en el último contrato temporal, como ocurre ahora. (Podrán ocupar esas vacantes fijas trabajadores/as que estén en la Bolsa de Trabajo, estén en ese momento o no de alta en la empresa correspondiente).
9.- Elaboración de un Decálogo o Cartilla que especifique de manera clara y concreta la reducción de trabajo a desarrollar por las trabajadoras embarazadas, así como por los/as trabajadores/as con deficiencias físicas o psíquicas, demostradas con informes médicos, detallando las tareas que pueden o no pueden realizar, así como los criterios aplicables a la hora de designar las estaciones a limpiar o los servicios a realizar (escaleras mecánicas, obras, peligrosidad, etc.)
17-12-2007 21:52
¡A LA HUELGA COMPAÑERAS! VIVA LA SOLIDARIDAD DE LOS TRABAJADORES!
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17-12-2007 21:56
Los trabajadores de limpieza del Metro de Madrid a la huelga Los 1.500 trabajadores del Servicio de Limpieza de Metro están llamados, a partir de las 7.00 de hoy lunes, a una huelga indefinida convocada por los sindicatos UGT, CGT, USO, CNT y SUT, en demanda de la equiparación de sus condiciones económicas y sociales. Del servicio de limpieza del suburbano de la capital se encargan cuatro empresas concesionarias: Clece (Dragados), Valoriza (Sacyr Vallehemoso), Eurolimp y Ferroser (Ferrovial); los convocantes piden que se establezca una tabla salarial única y común para los trabajadores de esas empresas que trabajen en la limpieza del Metro. También reclaman contratos indefinidos para todos ellos, el abono del Plus de Toxicidad, Penosidad y Peligrosidad, y un ajuste salarial acorde al incremento de trabajo que se ha producido en el servicio. Por último, los sindicatos quieren una jornada laboral de 35 horas semanales, con el cobro del salario total íntegro, dos días más de asuntos propios y la creación en cada empresa de una Bolsa de Trabajo. |
| RH Pres |
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17-12-2007 23:47
Aupa ahi esos compañeros,todos a ensuciar el metro, por fin estoy viendo en estos emses una cnt obrerista y activa hasta la medula,va siendo hora de volver todos para alla.Saludos
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CNT:Obrera y libertaria
Cenetista|18-12-2007 09:06
Pues aquí os esperamos con los brazos abiertos para luchar.
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Compas detenidos
Akeron|18-12-2007 11:00
Hay cuatro compas detenidos en la comisaría de San Blas (C/ Alberique s/n). Todavía no se sabe exactamente qué ha pasado. Sólo que en la calle Julián Camarillo, donde está una de las subcontratas (Creo que Ferroser) de limpieza en huelga, se intentó impedir la salida de los Servicios Mínimos tirando contenedores y demás en medio de la salida de los garajes al decir alguien del Comité de Huelga que, junto con los Servicios Mínimos, estaban metiendo al esquirolaje. Se presentaron un huevo de estupas y zetas y detuvieron a los cuatro compañerxs.
Por otro lado, en las cocheras de Hortaleza nos llegó la información de que había un coordinador que, no sabemos aún muy bien de qué forma, estaba amedrentando a lxs trabajadorxs. Nos presentamos unxs cuantxs allí y sólo permitieron pasar a controlar los Servicios Mínimos a una persona del Comité de Huelga ¿Cómo va hacer el seguimiento de la huelga un Comité de 12 personas con 1500 de trabajadorxs? No dieron su brazo a torcer...
No está siendo una huelga "tranquila". Las empresas, una semana antes intentaron que se declarara ilegal en el Instituto Laboral y la Consejería de Transportes ha marcado unos Servicios Mínimos abusivos ¡60% en andenes! Lxs solidarixs lo mejor que pueden hacer es seguir como hasta ahora: basura, pegatinas, pintadas,... para saturar estos Servicios Mínimos.
¡SALUD!
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18-12-2007 16:56
TODO MI APOYO DESDE SEVILLA, ADELANTE HASTA CONSEGIR LAS DEMANDAS
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18-12-2007 21:00
La huelga, que se ha iniciado a las siete de la mañana de este lunes, se desarrolla sin incidentes y los trabajadores están informando al público de los motivos de la movilización en las diversas estaciones, donde reparten folletos.
Para el seguimiento de este conflicto, la Consejería de Transportes e Infraestructuras ha decretado servicios mínimos del 50% en la limpieza de los trenes y del 60% en las estaciones y talleres que, según han indicado fuentes de la empresa Metro de Madrid, se están cumpliendo "íntegramente".
Los convocantes rechazan que, según la línea en la que trabajen o las estaciones que limpien, los trabajadores "cobren sueldos con diferencias de más de 300 euros mensuales y trabajen hasta cuatro horas semanales más".
La convocatoria de huelga, a la que no se ha unido CCOO, busca la equiparación salarial de todos los limpiadores, independientemente de su tipo de contrato, categoría profesional, antigüedad, empresa y servicio que preste.
También, que todos los trabajadores tengan contrato indefinido, el abono de un plus de penosidad, peligrosidad y toxicidad del 20% del salario base, y un "ajuste salarial acorde con el incremento real de trabajo".
Reclaman también la jornada de 35 horas semanales, la creación de una bolsa de trabajo gestionada por las empresas adjudicatarias y por el comité de empresa, y la elaboración de un decálogo que especifique, entre otras cosas, la reducción de trabajo para las limpiadoras embarazadas y los criterios aplicables para designar las estaciones a limpiar.
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LOS PUSIERON YA EN LIBERTAD
(A)|19-12-2007 15:20
LXS DETENIDOS FUERON PUESTOS EN LIBERTAD A ESPERA DE CARGOS
SALUD ¡¡¡
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