El piquete informativo tenia el fin de informar tanto a l@s clientes del establecimiento como a l@s vecin@s de la localidad, sobre la situación de precariedad y acoso laboral que ha sufrido una compañera de S.O.V. Cáceres Norte en el Hotel en cuestión.
Nada más llegar al lugar fuimos recibidos por dos patrullas de la Guardia Civil y un secreta que nos fueron identificando a tod@s, además, fuimos recibidos también por la dueña del Hotel, las encargadas y parte de la plantilla del Hotel que nos voceaban e increpaban a nuestra llegada, y que para la ocasión habían preparado unos bonitos carteles en los que se podían leer flores como: “CNT no, aquí no se acosa”, “la plantilla del Túnel del Hada no se siente acosada”, “Nos gusta ser polivalentes” (seguramente no se les ha informado desde la dirección del Hotel que eso es ilegal), “No queremos jornada completa, queremos media jornada” (¿?), y cosas así.
En todo momento fuimos insultados e increpados por personas que allí se encontraban, algunas de ellas increparon a los vecinos del pueblo que venían a concentrarse con nosotros sacándoles temas personales, etc... dando un espectáculo verdaderamente LAMENTABLE, ya que la actitud que demostraron en todo momento dejó palpable la tensión que se respira dentro de la empresa, gritándonos lindezas del tipo: “Os han pagado por venir aquí”, “Buscaros un trabajo, dejad de joder, vagos”, etc... y la forma de expresarse de la “supuesta acosadora” del Hotel, dejo a la vista que en efecto, en el Túnel del Hada, se ACOSA, con comentarios hacia la compañera acosada (que se encontraba allí) del tipo “Mírala, con las gafitas para que no se la vea la cara”. Que no le diría estando a solas.
La dueña del Hotel, nos pidió que desmintiésemos lo que habíamos publicado sobre las dos reuniones mantenidas con ella, diciendo que era mentira y que ella no se había reunido con nosotros, lo que nos hace pensar que, o bien estuvimos reunidos con clones, o que la dueña del Hotel no ha comunicado a sus trabajadores nada sobre las reuniones mantenidas con nuestro sindicato, tal vez porque en la primera reunión se llegaron a principios de acuerdo beneficiosos para toda la plantilla, cosa que a lo mejor ahora no la interesa. En la segunda reunión, en la cual esta señora vino acompañada, deshizo todo lo dicho y no se pudo llegar a ningún acuerdo, ya que ella prácticamente no habló, delegando casi toda la reunión en su acompañante.
Después de que la plantilla se recogiese de nuevo para el Hotel, estuvimos a la puerta repartiendo octavillas a los clientes que por allí pasaban, con total tranquilidad sin que nadie nos molestase. Cabe destacar que después de la concentración, a la vuelta hacia nuestros coches, fuimos felicitados por varios de los vecinos que salieron a nuestro paso, transmitiéndonos la impresión de que habíamos mantenido una buena compostura y que se había dejado ver quien tiene educación y quien no. Agradecemos su apoyo tanto a est@s vecin@s, como a l@s que se concentraron con nosotr@s.
Queremos valorar dicho piquete informativo como positivo, ya que se consiguió la finalidad que se estaba buscando que no era otra que la de informar sobre el caso en cuestión.
Confederación Nacional del Trabajo
Sindicato de Oficios Varios Cáceres Norte
CNT Cáceres Norte
Apdo. 572. 10600 Plasencia
caceresnorte@cnt.es
Tfno.: 679 786 220
Desde CNT, queremos hacer constar a la plantilla del Hotel, que en todo momento se han buscado beneficios colectivos para ellos, y no hemos tomado la postura fácil, de solo defender a nuestra afiliada, y que en ningún momento, se ha intentado dejarlos sin trabajo ni hacer nada en contra de ellos. Entendemos que esto forma parte de una estrategia de meter el miedo en el cuerpo a las trabajadoras, diciéndole que peligran sus puestos de trabajo con la campaña sindical.
También entendemos que el miedo es libre, pero no va a ser, por parte de este sindicato por donde puedan venir los problemas de estabilidad de empleo, si no por otro lado, por problemas mucho mayores ajenos a este sindicato.
CNT EN MARCHA CNT EN LUCHA
#1.- adelante compañeros-as,cnt no se rinde,ampliemos la campaña a nivel estatal,solidaridad.
22-05-2008 16:18
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#2
alberto|22-05-2008 23:06
he aqui quien defiende sus valores y quien deja ke se los pisoteen....
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#3.- Zaragoza
Zaragoza|22-05-2008 23:46
Animo compañeros-as en la lucha. En la clase obrera está el sector que lucha por sus derechos y su dignidad y está el que baila en las faldas del amo, son unos oprimidos y por desgracia ignorantes, darán gracias a sus "amos"por darles el trabajo y poder llevar pan a casa, trabajadores¡¡abrid los ojos¡¡voys el motor de la empresa, vuestros jefes os tienen que agradecer que lleveis su empresa a flote. Para los maltratadores, cada uno pone el tiempo en su lugar, son individuos sin personalidad, aires de prepotencia,frustrados...pobrecitos.
Desde Zaragoza mando fuerzas a la compañera acosada y animos en tu lucha.Haz tu trabajo con la cabeza bien alta. VIVIR SIN MIEDO,TRABAJAR CON DIGNIDAD.
Macha salud y anarcosindicalismo.
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#4.- hay que luchar hasta las ultimas consecuencias,si tocan a un afiliados todos tenemos que saltar
23-05-2008 02:42
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#5
Puntualicemos|23-05-2008 14:37
Desde la cnt lo unico que saben es mentir y trasgiversar la realidad. Seria bueno que os contaran lo que en realidad paso el sabado 17/05. Pobrecitos los que intentan luchar por algo solo a base de mentiras.Os han dicho que por parte del hotel habia mas de 30 personas entre toda la plantilla (no parte de ella) y gente del pueblo. Y que por parte de la cnt los unicos del pueblo eran 2. Y algo muy importante de puntualizar que la propietaria lo que dijo es que porque no habias dicho la verdad sobre las dos reuniones, en ningun momento nego el haberse reunido. Y por cierto todo el personal sabe todo desde el primer dia. Por no decir no os dicen ni lo que realmente ponia en los carteles. Y sobre lo que a cada uno el tiempo les pone en su lugar. A vosotros si que se os puso el sabado 17/05.
Saludinessssssssssssssssssssss
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#6
yo|23-05-2008 15:02
PUNTUALICEMOS, PINCHA EN EL ENLACE DE ARRIBA.
¡¡¡¡¡EL TIEMPO PONE TODO EN SU LUGAR!!!!!
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#7
Puntualicemos 2|23-05-2008 15:34
Pero haber que tiene que ver el acoso laboral con esto. es penoso cuando no se tiene nada mas, intentar desviar todo, dais pena. Y si quereis que empezemos a sacar trapos sucios, podemos sacarlos y creo que hay mucha gente que prefiere dejarlos en casa. Pues como sabeis esto es un pueblo y enseguida se sabe todo. Asi que vosotros mismos a los que informais de determinadas noticias, desde aqui tambien podemos informar de muchas cosas. Asi que empecemos a centrarnos en el problema y si realmente esta chica se ha sentido acosada, que vaya a un juzgado y lo denuncie que aun no lo ha hecho.
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#8.- Davinia León
Davinia León|23-05-2008 15:39
Nuestra recompensa se encuentra en el esfuerzo y no en el resultado. Un esfuerzo total es una victoria completa.
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#9
José Guillament|23-05-2008 17:45
Se pueden sacar todos los trapos sucios que se quieran, habra que probar primero que son verdad, ya que las injurias hay que demostrarlas, en el sistema de comentarios de KAOS quedan registradas la IP's de los ordenadores desde los que se hacen los comentarios, y dado el momento se puede requerir tambien ante un juzgado que se pruebe lo escrito por parte del responsable de CULAQUIER comentario.
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#10
puntualicemos|23-05-2008 18:22
Pues claro que si que se tiene que demostrar todo lo que se dice, por eso todos tendran que demostrar lo que dicen, tanto ahora como lo que se escribió hace unos dias donde se comentaba todo sobre la vida de ciertas personas. Tranquilo que eso ya lo saben los abogados.
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#11
23-05-2008 18:35
Por ejemplo. Si estuviera tipificado el acoso laboral como delito, no se sentirían algunos tan seguros como parecen. De sobra saben los abogados que las demandas por acoso laboral NO PROSPERAN EN LOS JUZGADOS, y menos en los Extremeños. ¿A alguien le extraña que tenga que combatirse por otras vías?
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#12.- De amos y esclavos
Jon Álvarez|26-05-2008 23:20
Ya lo decían los viejos: No hay peor esclavo que el ganado para la causa del amo. Vaya papelón el de algunos trabajadores y trabajadoras...
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#13.- verdad
verdades|31-05-2008 20:09
La verdad solo tiene un camino y TODO tarde o temprano sale a la luz por mucho que uno se empeñe en taparlo o en negarlo y de seo saben mucho las "jefas" del Tunel del Hada. Que en dicha empresa se acosa es VERDAD, que insultan a los empleados es VERDAD, que abusan de sus horarios es VERDAD.... Yo he sido testigo directa de comentarios faltos de respeto por parte de uno de los jefes hacia una empleada suya diciendo " esa gorda de mierda, si pudiera la echaba" pero como es un pueblo pequeño y no hay gente esperando en la puerta para entrar a trabajar, la tiene que tener ahí aunque no le guste. Esto no se puede consentir. Se ponen en evidencia y pierden los nervios cada vez mas rapido y solo saben recurrir a amenazas y estorsiones. Deberían empezar a hacer las cosas bien y tratar a sus empleados como Dios manda que al fin y al cabo son ellos los que le están sacando el Hotel adelante y se lo tendrían que agradecer. Y si ellas no tienen la formación adecuada ( los titulos no se compran ) que contraten a la gente que sí sabe.
Son expertas en darle la vuelta a las cosas para que parezcan lo que no son, que nadie se deje engañar.
Tarde o temprano todo lo oculto sale a la luz y del refranero les recuerdo que " A cada cerdo le llega su San Martín "
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#14.- verdad
verdades|01-06-2008 13:14
Cuando sale la VERDAD uno se puede empeñar en negarla o hacer creer que no lo es, pero son muchos los ojos que lo ven y lo que consiguen con su empeño es hacer el mayor de los RIDICULOS como el que están protagonizando desde que se destapó todo lo que hacen con sus empleados y como los tratan. Mi consejo; dejad de esforzaros en que creamos otra cosa (de sobra sabéis que todo lo que está saliendo es cierto y que somos muchos los testigos que lo podemos ratificar) y empezad a formaros en el sector turismo en dirección para saber cual es el límite que un "jefe" debe guardar con un trabajador para no caer en falta de respeto y en ultimo caso en acoso laboral o mobbing. Ahora haceis el RIDICULO y os poneis mas en evidencia tratando de parecer lo que no sois.
Uno de los jefes hizo un comentario sobre las empleadas del Spa diciendo; "ya me gustaría encontrar profesionales para el Spa que además tengan buen físico, pero lo unico que me llegan son gordas y feas" luego se rió un buen rato. Si eso no es delito..... siguió "las voy a poner a régimen". 2 de ellas al menos lo intentaron, pero sólo una de recepcion siguio adelante con la dieta hasta hoy.... " tengo que conseguirles un uniforme que les tape las "lorzas" (gorduras)que les salen por todos los sitios.. a la que no le asoma por un sitio le sale por otro, no tienen presencia".... estos son los comentarios habituales de sus "jefes" sobre ellas y oidos en primera persona por mi. ¿ es o no motivo de denuncia ?
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#15.- verdad pero verdad
humilde trabajador|01-06-2008 15:34
Por supuesto que todo es verdad ,tienes mucha razón ,pero mientras en este mundo siga habiendo tanta falsedad y todos seamos tan malos unos para otros ,nadie mira más allá de sus narices en este hotel o simplemente miran hacia otro lado por que no lo quieren ver ,más adelante habrá más porque torres más altas de los que "se creen alguien" han caido y todos los apoyos que creen tener son falsos y si no no hay más que ver el mal rollo que se respira allí para darse cuenta y como no van a perder los estribos con sus emplead@s personas que no demuestran tener la más mínima educación.No sé siquiera si han pasado por donde la había.En ciertos comentarios PUTUALIZANDO queda patente lo que digo.
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