ALEJANDRO ZAPICO DIRECTOR DE «EL ASTILLERO» Gijón, Víctor GUILLOT

«El Astillero (perdonen las molestias)» es el documental que ayer se estrenó en el teatro Jovellanos. Su director, Alejandro Zapico, lleva desde 2000 siguiendo la historia de los trabajadores del astillero de Naval Gijón y su lucha permanente por mantener su puesto de trabajo y la dignidad.

-Este documental cuenta la lucha sindical de los trabajadores desde el año 2000, casi ocho años de historia. La historia se inicia con la salida de doscientos eventuales del astillero hasta la salida de la cárcel de Cándido y Morala. El documental adquiere fuerza en las diferentes asambleas de los trabajadores. Nosotros contamos cómo los trabajadores toman las decisiones, cómo discuten, cómo se enfrentan las diferentes posturas de los sindicatos, cómo se pierden paulatinamente derechos y cómo inciden otros elementos externos.
-¿Cree que a través del documental se ve cómo el poder sindical se encuentra dividido?
-El documental sí cuenta cómo hay diferentes posturas sindicales, pero, sobre todo, cómo los trabajadores, debido a factores externos y a esas diferencias entre los sindicatos, no pueden tomar las decisiones libremente.
-¿Salvando todas las distancias, encuentra paralelismo entre la historia de Cándido y Morala y la de los sindicalistas italianos Sacco y Vanceti?

-Tenemos que dejar claro que éste no es el documental de Cándido y Morala, sino el documental de unos trabajadores que se encierran o se manifiestan para defender su trabajo. El documental no es por que se condene a estos dos sindicalistas, sino a todo un colectivo y a una forma de defender el trabajo. Para ser más correctos, la historia de Cándido y Morala ocupa sólo quince minutos del documental.
-¿Cómo evolucionará el sindicato que la protagonizó, la CSI?

-Pues no lo sé. Es algo que no nos lo hemos planteado, quizá porque sencillamente es la historia de unos trabajadores y de un astillero en declive.
-¿Qué mirada se hace de Asturias y su industria en este documental?
-Se ve una región que ha sufrido la destrucción de sus empresas sin alternativa, una Asturias en reconversión permanente, que no crea nuevos puestos de trabajo.
-¿Cómo describiría el perfil del sindicalista que aparece en este documental?
-Como alguien que lucha por los puestos de trabajo de otras personas, no sólo el suyo. Hombres que lo dan todo, que expresan una gran humanidad, que están dispuestos a combatir por los demás.