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Braun y los sindicatos fracasan en el acuerdo sobre el cierre de la planta de Esplugues

Braun rebaja a 53 años la edad de prejubilación y ofrece un plan de rentas para los de 51 y 52 años. La presidenta del comité empresa dice que la oferta es muy insuficiente y la ha calificado de "ridícula"
Kaos. Laboral | Recopilación de noticias | 14-7-2006 | 1074 lecturas | 1 comentario
www.kaosenlared.net/noticia/braun-sindicatos-fracasan-acuerdo-sobre-cierre-planta-esplugues

Terra

Braun rebaja a 53 años la edad de prejubilación y ofrece un plan de rentas para los de 51 y 52 años

La dirección de Braun rebajó hoy un año más, hasta los 53 años, la edad mínima de prejubilación para los trabajadores afectados por el cierre de la planta de Esplugues de Llobregat (Barcelona). Además, aceptó la propuesta sindical de abrir un plan de rentas para los trabajadores de 51 y 52 años, según informaron a Europa Press fuentes sindicales.

Braun también subió su oferta de indemnización para los despedidos, pasando de 45 días de salario, con un límite de 31 mensualidades, a 45 días con 42 mensualidades, y ofreció complementar estas cantidades con un pago lineal de 2.000 euros.

La dirección de la multinacional alemana de productos de electrónica de consumo también abrió la puerta a ofrecer un plan vitalicio para los trabajadores afectados por el cierre y aceptó crear una comisión de seguimiento, con participación de los sindicatos, sobre el plan de recolocación para los despedidos.

El secretario general de la Federación del Metal de UGT de Cataluña, Manuel Gallardo, explicó a Europa Press que en la reunión negociadora celebrada hoy 'ha habido avances', puesto que la empresa 'ha entrado en prácticamente todos los conceptos' planteados por los sindicatos, pero califico de 'insuficientes' las cantidades ofrecidas por los diferentes conceptos.

Gallardo indicó que el plan de rentas, cuyos detalles todavía no se han planteado, supondría un pago mensual durante un periodo de tiempo determinado y sería compatible para los trabajadores con otro empleo. Por ello, los sindicatos pidieron a la empresa mayor concreción y quedaron emplazados a una nueva reunión para el próximo martes, día 18.

La plantilla de Braun, que durante las últimas semanas ha realizado paros todos los martes y jueves y manifestaciones por el centro de Barcelona y de Esplugues, mantendrá los paros parciales cada día hasta el próximo 21 de julio, último día laborable antes de las vacaciones para la mitad de la plantilla. El lunes viajarán a Madrid, donde protestarán frente al Ministerio de Industria y la sede de la matriz de Braun, la estadounidense Procter & Gamble.

La Vanguardia - 13/07/2006 | Actualizada a las 21:03h

Braun y los sindicatos fracasan en el acuerdo sobre el cierre de la planta de Esplugues
La presidenta del comité empresa dice que la oferta es muy insuficiente y la ha calificado de "ridícula"

 
L'Hospitalet. (Barcelona). (EFE).- La dirección de Braun y los sindicatos no han conseguido llegar a ningún acuerdo sobre el cierre de la planta de Esplugues (Barcelona), después de casi dos horas de negociación.

Durante la reunión, la empresa ha propuesto incrementar las indemnizaciones por despido a 45 días por año, con un máximo de 44 mensualidades. Además, la dirección ha ofrecido una prima de 2.000 euros a cada trabajador afectado.

La presidenta del comité de empresa, Carmen Ocón, ha recordado que esta indemnización es la que marca la ley por despido improcedente.

Respecto a las prejubilaciones, que es uno de los puntos más conflictivos en la negociación, la dirección ha rebajado la edad para prejubilarse de 54 a 53 años.

También ha ofrecido un plan de renta a los empleados de 51 y 52 años con la finalidad de que puedan beneficiarse de las prejubilaciones cuando la empresa cierre dentro de dos años.

La presidenta del comité empresa ha asegurado que la oferta es muy insuficiente y no les permite "ni tan siquiera" sentarse a negociar y la ha calificado de "ridícula".

Según Ocón, la dirección ha pedido a los sindicatos que anulen las movilizaciones "para evitar dar una mala imagen de la marca", un extremo que los sindicatos han rechazado.

Las negociaciones se retomarán el martes con una nueva reunión entre dirección y sindicatos.

Para mañana está prevista una nueva asamblea informativa y el domingo los trabajadores llevarán su manifestación a Madrid.

 
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Comentarios (1)

¡EL DELITO ES CLARO Y CONTUNDENTE!

JUAN|25-07-2006 18:02

La empresa BRAUN

del grupo PROCTER and GAMBLE, sierra en ESPLUGAS,

comete delito en ESPAÑA y pretende exportarlo al extranjero.

(Tras continuos resultados positivo en cuanto a beneficios se refiere, deja a

3.000 familias con un futuro incierto en busca de la explotación de mano de obra más barata.)

¡EL DELITO ES CLARO Y CONTUNDENTE!

 

Las MÁFIAS “sindicales” de CCOO Y UGT

se convierten en cómplices del delito al pretender justificar ante los trabajadores la imposibilidad de la defensa de los puestos de trabajo.

(Durante el proceso negociador con la empresa, se ha ido destapando la estrategia de complicidad ente las MÁFIAS del “sindicalismo” oficial y los asesores de la empresa.)

¡ TODO UN MONTAJE

PARA LA IMPUNIDAD DEL DELITO!

 

Los POLITICOS del PERLAMENTO DE CATALUÑA

votaron en su día por unanimidad la no aceptación del ERE pretendido por la empresa BRAUN, pero en ningún momento han intentado ni presionado para que no se llevara a cavo una NEGOCIACIÓN TAN FRAUDULENTA.

(Cuando los supuestos representantes y defensores del pueblo, sólo hacen declaraciones y votaciones para la galería, no son capaces de paralizar el delito impune y terminan aplaudiendo con su silencio lo contrario que votaron, se convierten en,

LOS MAYORES COMPLICES DEL DELITO.

Y EN LOS MAYORES PROTECTORES DE LA

INJUSTICIA Y LA IMPUNIDAD

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